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177 demandes en tout.

Parmi celles-ci, une demande de majoration de 500 points. La CAPD a donné un avis favorable. Il reste à confirmer en CAPN.

Pour connaître le détail des 176 demandes par département demandé, aller sur le site Sgen rubrique permutations ou cliquer sur le lien ici;

Candidature stage DEPS (diplôme d’État de psychologie scolaire)

Il y avait un candidat. Il a reçu un avis positif de la commission.

Les 13 candidats ont eu un avis favorable. Ils seront titularisés au 1er septembre 2005 et nommés à titre définitif sur les postes qu’ils occupent actuellement.

Il s’agit de:

Mme Calvin Brigitte (option F)

M Rivenez Marc (option F)

Mme Samain Véronique (option E)

Mme Chantelot Myriam (option F)

Mme Robert-Orblin Caroline ( option F)

M Ricard Claude (option A)

Mme Reynard Brigitte (option A)

M Bahloul Hamid (option F)

Mme Tapissier Karine (optionG)

Mme Chanudet Delphine (option E)

M Garnier Yvan (option F)

M Dadet Frédéric (option C)

Mme Bartinotti Agnès (option E)

L’Essonne a fini par accorder un exeat à une collègue qui avait déjà sont ineat pour entrer dans l’Allier.

Une collègue se voit accorder un Ineat par le Puy de Dôme.

6 listes complémentaires ( LC) recrutées au 1/12/2005

5 LC supplémentaires recrutées au 3/ 01/ 006

Il n’y aura pas d’autres recrutements.

Le Sgen est intervenu toute l’année dernière pour réclamer ce droit.

L’Inspectrice attendait que les 4 départements de l’académie prennent une position commune. C’est chose faite.

Le vrai 80% sera proposé pour la rentrée 2006 sous une forme qui se rapprochera de la formule suivante:

5 semaines travaillées à plein temps en début d’année.

2 demi-journée libérées par semaine pour le reste de l’année.

La circulaire précisant les modalités du travail à temps partiel paraîtra en mars.

Pour les collègues qui auront un enfant de moins de 3 ans il n’y aura pas de problème pour obtenir cette quotité.

Dans le cas des temps partiels pour convenance personnelle n’hésitez pas à nous contacter si vous êtes intéressés par cette quotité. Nous vous soutiendrons activement.

En urgence, le lundi 12 décembre, les personnels de RASED ainsi que des Conseillers pédagogiques de Moulins se sont réunis avec des représentants syndicaux pour écrire une lettre de protestation à l'IA. Les revendications étaient les suivantes:

- le remboursement intégral des dépenses engagées ;

- qu’une information soit dorénavant donnée à tous les personnels sur le montant exact de l’enveloppe attribuée en préalable à la mise en place des actions (début septembre pour la première période et début décembre pour le reste de l’année scolaire) ;

- qu’une mesure conservatoire soit établie afin de retrouver le montant de l’enveloppe de 2002 ;

- que la clarté et la transparence soient désormais de mise sur les critères de répartition notamment ;

- que soit engagée une réflexion quant aux frais réels des personnels.

L’inspectrice a répondu le 23 décembre. Une discussion s’est engagée en CAPD autour de cette réponse. En résumé L’IA explique que ses services sont tributaires de la date (toujours tardive) à laquelle le ministère envoie ses dotations budgétaires. Elle pense également que tout le travail qui est en cours concernant la restructuration des Rased permettra de faire des économies!

Concernant les critères d’attribution des crédits aux IEN, l’Inspectrice a expliqué qu’ils ont été définis en 1995 et qu’ils pourront être rediscutés;

Le point de vue du Sgen-CFDT exprimé en CAPD n’a pas changé:

Pour nous la question n’est pas réglée.

1) Le problème de la date d’envoi de la dotation par le ministère n’est pas notre problème mais le problème de L’IA et du ministère qui doivent s’entendre.

2) Il faut absolument trouver une solution pour que les collègues sachent de combien ils disposent avant d’engager leurs actions. L’Inspectrice est prête à en discuter, à nous avec les collègues concernés de faire des propositions.

Bref la discussion est restée ouverte. Elle devrait se poursuivre lors de la semaine d’action nationale prévue du 23 au 28 janvier 2006.